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事业单位竞相上岗

省社厅要求,岗位设置方案被批准的事业单位,应当抓紧分解落实岗位设置方案,及时录用人员到具体岗位,到11月底完成岗位录用备案工作,12月全省开展事业单位岗位设置和录用检查。

事业单位组织录用工作单位的,应当实施竞争上岗。 管理岗位和工作技能岗位人员的竞争性征聘工作人员,可以根据管理权限,通过参照专业技术岗位实施竞争性征聘工作的方式实施。

标题:“我省事业单位岗位聘用有新规”

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